SGI Newsletter vom 17.10.2025
| Anhörung der Sozialpartner zur EU-Strategie zur Bekämpfung der Armut: SGI Europe fordert erschwingliche, zugängliche und hochwertige Daseinsvorsorge Am 14. Oktober 2025 nahm SGI Europe an der speziellen Anhörung der Sozialpartner zur bevorstehenden EU-Strategie zur Bekämpfung der Armut teil. Die Strategie, die für Anfang 2026 erwartet wird, soll einen gemeinsamen Rahmen für gemeinsame Maßnahmen auf EU- und nationaler Ebene zur Bekämpfung der strukturellen Ursachen und Grundursachen von Armut bieten. Aufbauend auf einer Perspektive sozialer Investitionen wird die Strategie neue Initiativen mit einer beschleunigten Umsetzung bestehender Maßnahmen kombinieren und gleichzeitig Investitionen und Reformen fördern, die zur Armutsbekämpfung beitragen. Sie zielt auch darauf ab, die Überwachung und Analyse von Armut und Ausgrenzung in der gesamten EU zu verstärken, unter anderem durch verbesserte Sozialstatistiken und eine engere Koordinierung innerhalb des Ausschusses für Sozialschutz, der die Zusammenarbeit bei der Sozialschutzpolitik zwischen den EU-Ländern fördert. Während der Anhörung unterstrich SGI Europe den wichtigen Beitrag von Daseinsvorsorge zur Armutsprävention und sozialen Eingliederung und forderte, den Zugang zu hochwertigen und bezahlbaren Dienstleistungen fest in der Strategie zu verankern. SGI Europe hob die Bedeutung wirksamer sozialer Investitionen als zentrale Säule hervor und betonte, dass frühzeitige Investitionen in Bereichen wie Kinderbetreuung, Wohnen und aktive Arbeitsmarktpolitik auch dazu beitragen, Ausgrenzung zu verhindern, die Produktionskapazität Europas zu stärken und langfristig Kosten zu senken. Unter Hervorhebung dieser Grundsätze stellten die Mitglieder von SGI Europe auch einige der Initiativen vor, die von den Sozialpartnern in Europa umgesetzt werden, darunter Arbeiten zur Bewertung der sozialen Auswirkungen in bestimmten Sektoren und Projekte, die sich an Schulabbrecher richten. Kontakt: Maxime Staelens |
| Bericht über die Bewertung des Pakets für das öffentliche Auftragswesen 2014 Letzte Woche veröffentlichte die Europäische Kommission ihre Bewertung des Pakets für das öffentliche Auftragswesen 2014, das die Richtlinie 2014/23/EU über Konzessionen, die Richtlinie 2014/24/EU über die Vergabe öffentlicher Aufträge und die Richtlinie 2014/25/EU über Versorgungsunternehmen umfasst. Die Bewertung ist ein 284 Seiten umfassendes Dokument, in dem die Auswirkungen der Richtlinien zum öffentlichen Auftragswesen von 2014 zwischen 2016 und 2024 anhand der Beiträge aus der öffentlichen Konsultation, die von Dezember 2024 bis März 2025 stattfand, sowie anhand von Daten der Mitgliedstaaten und externen Studien, die zur Unterstützung der Arbeit der Europäischen Kommission an der Bewertung bei externen Beratern in Auftrag gegeben wurden, bewertet werden. Sie können den Bewertungsbericht hier abrufen. Die Mitglieder von SGI Europe werden die Möglichkeit haben, die Bewertung während der bevorstehenden Sitzung des Internal Market Board am 18. November 2025 zu diskutieren und eine Bestandsaufnahme der in Kürze startenden zukunftsorientierten öffentlichen Konsultation vorzunehmen, die voraussichtlich in Kürze beginnen wird. Die Überarbeitung der Richtlinien für das öffentliche Beschaffungswesen wird für das zweite bis dritte Quartal 2026 erwartet und dürfte eine der Leitinitiativen der Europäischen Kommission im nächsten Jahr sein. Kontakt: Raquel Carro-Andollo |
| Antwort von SGI Europe auf die Aufforderung der Kommission zur Einreichung von Beiträgen zum digitalen Omnibus SGI Europe hat auf die Aufforderung der Europäischen Kommission zur Einreichung von Erkenntnissen zum bevorstehenden Vereinfachungspaket für den digitalen Bereich reagiert. Ziel der Konsultation ist es, zu bewerten, wie die EU-Vorschriften zu Daten, Cybersicherheit, elektronischer Identifizierung und künstlicher Intelligenz gestrafft werden könnten. Die Antwort von SGI Europe, die auf einer Befragung der Mitglieder basiert, umreißt spezifische Aspekte des digitalen Besitzstands, die verbessert werden könnten, ohne dessen Kernziele zu schwächen: Schutz der Grundrechte, Cybersicherheit, Innovation und öffentliches Vertrauen. Für die Überarbeitung fordert SGI Europe eine verbesserte Kohärenz und Klarheit der digitalen Vorschriften, unter anderem durch die Präzisierung der Terminologie und des Anwendungsbereichs in der Datenrechtsvorschriften und durch die Bereitstellung präziser und konsolidierter Leitlinien zum Verhältnis zwischen Daten, KI, Cybersicherheit und Datenschutzvorschriften. Darüber hinaus sollte der digitale Omnibus auf vereinfachte und harmonisierte Meldepflichten im Rahmen der verschiedenen bestehenden Rechtsrahmen abzielen, wie beispielsweise der DSGVO, der NIS2-Richtlinie und des Cyber-Resilienz-Gesetzes. Dennoch sollten die bestehenden Sicherheitsausnahmen in der INSPIRE-Richtlinie und die sektoralen Ausnahmen in der Datenrechtsvorschrift beibehalten werden, um einerseits sicherzustellen, dass sensible Infrastrukturdaten nicht offengelegt werden, und andererseits die redaktionelle Unabhängigkeit und das geistige Eigentum öffentlich-rechtlicher Rundfunkanstalten zu schützen. Alle Mitglieder von SGI Europe sind sich einig, dass Vereinfachungsmaßnahmen auch für kommunale und öffentliche Unternehmen gelten sollten, die die gleichen Größenkriterien wie KMU oder Midcap-Unternehmen erfüllen. In diesem Zusammenhang ermutigt SGI Europe die Kommission, die Definition von kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) in Anhang I der AGVO zu überarbeiten, um öffentliche Unternehmen als KMU zu berücksichtigen. Die Kommission plant, den digitalen-Omnibus im vierten Quartal 2025 zu verabschieden. Kontakt: Raquel Carro-Andollo |
| Teilnahme von SGI Europe an der 7. Sitzung der Plattform für Arbeitsmigration Am 15. Oktobernahmen Vertreter von SGI Europe als aktive Mitglieder an der 7. Sitzung der Plattform für Arbeitsmigration teil. Diese Sitzung wurde von der GD HOME und der GD EMPL der Europäischen Kommission koordiniert und bot einen wertvollen Raum für den Dialog zwischen den Mitgliedstaaten, den EU-Institutionen und den Sozialpartnern. Im Mittelpunkt der 7. Sitzung standen faire Rekrutierung, die Durchsetzung von Arbeitsnormen und der Schutz der Rechte von Arbeitsmigranten. Diese Themen stehen auch im Mittelpunkt der Arbeit von SGI Europe im Rahmen des LABOUR-INT III-Projekts. Als federführender Partner der Initiative koordiniert SGI Europe ein Netzwerk von Arbeitgebern, Gewerkschaftsorganisationen, Behörden und internationalen Organisationen, die gemeinsam daran arbeiten, integrative, faire und arbeitgeberorientierte Wege für die Integration von Drittstaatsangehörigen in den Arbeitsmarkt in Bulgarien, Italien, Polen und Slowenien zu schaffen. Die Diskussionen während der Sitzungen der Plattform über faire Einstellungsverfahren, die Durchsetzung der Arbeitgeber-Sanktionsrichtlinie und den Schutz vor Ausbeutung stehen im Einklang mit den Ergebnissen des Projekts und der Arbeit der Expertengruppe für menschenwürdige Beschäftigungsbedingungen. Das Projekt LABOUR-INT III liefert konkrete Beispiele dafür, wie öffentliche Arbeitsverwaltungen, lokale Organisationen und Sozialpartner zusammenarbeiten können, um eine ethische Personalbeschaffung zu gewährleisten, die Abstimmung von Qualifikationen zu verbessern, Qualifikationen anzuerkennen und menschenwürdige Arbeit für alle Arbeitnehmer, unabhängig von ihrer Herkunft, zu gewährleisten. Die Teilnahme von SGI Europe an der Plattform unterstreicht ihr Engagement, die Perspektiven von Dienstleistern und Arbeitgebern in die EU einzubeziehen. Politischer Dialog über Arbeitsmigration und Umsetzung projektbasierter Erkenntnisse in praktische Empfehlungen, die ein faires und gut geregeltes Migrationssystem unterstützen. Kontakt: Cecilia Martin |
| SGI Europe nimmt an der Unterzeichnungszeremonie der Roadmap für Frauenrechte teil Am 16. Oktober 2025 nahm SGI Europe an der Unterzeichnungszeremonie der Roadmap für Frauenrechte teil. Die von Kommissarin Hadja Lahbib organisierte Veranstaltung brachte Vertreter von EU-Institutionen, Mitgliedstaaten und Interessengruppen zusammen, um das gemeinsame Engagement für die Förderung der Gleichstellung der Geschlechter in ganz Europa zu feiern. Im Rahmen der Zeremonie hielten Kommissarin Lahbib und Vizepräsidentin Mînzatu Reden. Die Veranstaltung bot auch Gelegenheit, die bevorstehende EU-Strategie für die Gleichstellung der Geschlechter 2026–2030 vorzustellen, die auf den in der Roadmap festgelegten Zielen aufbauen wird. SGI Europe und seine Mitglieder setzen sich sowohl in ihrer Rolle als Arbeitgeber als auch als Dienstleister für die Förderung der Gleichstellung der Geschlechter ein. In der SGI Europe Stellungnahme zur Gleichstellung der Geschlechter nach 2025 (Sie können sie hier abrufen) skizziert SGI Europe, wie Dienstleistungen von allgemeinem Interesse durch gezielte Maßnahmen in den Bereichen Beschäftigung, Pflege und Zugang zu Dienstleistungen zur Gleichstellung der Geschlechter beitragen können. Kontakt: Astrid Norberg |